Een deel van de oplossing voor het nijpende gebrek aan personeel in de binnenvaart gaat misschien wel uit onverwachte hoek komen. In de gangboorden van meerdere Nederlandse schepen zullen de komende weken de eerste leerling-matrozen uit Syrië te vinden zijn. En uit andere landen die in eerste instantie misschien minder voor de hand liggen. Een consultancybureau uit Rotterdam start deze maand met een opleidingstraject.